Ciber Empleo es un servicio gratuito de gestión y fomento del empleo y la formación entre las entidades sociales y las empresas a través de las nuevas tecnologías.

                

Ofertas de empleo adaptadas a los distintos perfiles de contratación que demandan las empresas de la Comunidad de Madrid

Publicación en nuestra página web de vuestras actividades formativas, charlas, cursos, etc. de interés para tod@s.

Acceso a la oferta formativa dirigida, tanto a los profesionales de la intervención social como a los usuarios de los proyectos de inserción laboral.

Ciber Empleo garantiza un servicio de gestión:

Gratuito – no supone coste alguno para vuestra organización.

Flexible – ajustamos los colectivos con los que trabajáis a los procesos de selección de las empresas y a sus perfiles de contratación.

Rápido – en un mínimo tiempo las empresas ofertantes dispondrán de los candidatos/as que vosotros preseleccionéis.

 

¿Cómo participar en este servicio de intermediación laboral?

Sólo tenéis que llamarnos al teléfono 91 404 07 33, o poneros en contacto con nosotros/as en el correo electrónico ciberempleo@larueca.info y te informaremos sobre el proyecto.

Si lo preferís, podéis enviar la HOJA DE COLABORACIÓN con el proyecto Ciber Empleo, firmada y sellada por vuestra entidad, y reemitírnosla al nº de fax 91 404 07 26, y podremos iniciar la Intermediación laboral con vuestra entidad.

A partir de ese momento podremos publicar en esta Página Web ofertas GRATUITAS formativas ofertas de EMPLEO  que gestionéis en vuestra entidad.

Para ofertas formativas podéis enviarnos cumplimentada la Ficha de Ofertas Formativas, y para ofertas de empleo, podéis enviar la Ficha de Solicitud de personal, cumplimentadas al nº de fax 91 404 07 26 o por correo electrónico ciberempleo@larueca.info, para su publicación.

 

Para aquellas entidades que colaboran con CIBER EMPLEO

Como ya sabéis, la L.O. 15/1999 de 13 de diciembre de Protección de Datos de Carácter Personal también afecta a entidades y asociaciones sin ánimo de lucro. Por ello, desde La Rueca Asociación queremos informaros de algunos de los apartados que pueden influir en la consecución de este servicio de intermediación laboral.

- Derecho de información en la recogida de datos.

    Los interesados a los que se solicitan datos personales deberán ser previamente informados del tratamiento que se va ha dar a dichos datos, de la finalidad de la recogida de éstos y de los destinatarios de la información. De igual manera esa información deberá figurar en los cuestionarios u otros impresos que se utilicen para la recogida.

 

- Consentimiento del afectado.

    El tratamiento de los datos de carácter personal requerirá el consentimiento inequívoco del afectado.

 

- Comunicación de datos.

    Los datos sólo podrán ser comunicados a un tercero para el cumplimiento de los fines directamente relacionados con las funciones legítimas del cedente y del cesionario con el previo consentimiento del interesado.

    Por ello, recomendamos a todas las entidades, que antes de enviar los datos de los interesados de las ofertas publicadas en esta página, informen en el momento de la recogida del tratamiento que se les va a dar, y así, confirmar su consentimiento de comunicación de dichos datos a "LA RUECA" Asociación para la tramitación de dicha oferta.